9 月 6 日上午，铅山县 “5+2 就业之家”现场推进会及业务培训会在风景秀丽、人文底蕴深厚的稼轩乡政府隆重召开。此次会议旨在进一步推进全县就业之家工作落实落细，全县 18 个乡镇（办事处）就业之家分管领导和业务经办人员齐聚一堂。

秉承“不唯上，只唯实”的理念，在推进基层就业工作中，稼轩乡就业之家切实以民众需求为根本出发点，积极探索并创新工作方式方法，取得了良好成效。他们深入了解当地群众的就业需求，优化村级网点布局、开展精准分类帮扶、建立精细化就业服务台账管理，为各类求职创业群众、用人单位搭建起高效便捷的沟通桥梁。他们的经验做法值得每个乡镇借鉴学习，深入思索，而这正是此次选择在稼轩召开全县推进会的目的。

会议首先进行了工作通报，县就创中心人力资源市场股股长王庆军就近期全县就业之家工作推进情况进行了全面细致梳理和总结。他明晰的指出了当前取得的成绩，同时也明确了现存的问题，为后续工作的开展指明了方向。

接着，稼轩乡组织员王康分享了在推进基层就业之家工作中的经验做法：从提高认识，精心打造 “就业之家”，全力促进高质量充分就业；深度融合，推行“1+1>2 ”模式，确保就业政策落地生根；精准施策，助力重点群体实现就业，彰显人文关怀；强化基础，健全稼轩乡就业服务工作台账，筑牢就业保障；暖心服务，积极举办 “百日千万专项行动” 专场招聘活动，搭建就业桥梁……多个方面全面深入地进行了经验分享，为全县就业工作提供了可借鉴的范例。

随后，县人社局分管副局长陈兵胜、县就创中心主任江辉煜先后作重要讲话，强调了就业工作的重要性，对全县就业之家工作提出了更高的要求和期望。要求各乡镇（办事处）要充分认识到就业是民生之本，切实增强责任感和使命感，全力以赴做好就业工作。

最后，县级业务骨干对就业之家的业务知识展开了全面培训,培训内容涵盖政策解读、重点群体帮扶系统操作演练、各类台账表格规范化填写及注意事项、岗位收集发布等逐一进行了详细讲解。同时组织各乡镇经办人员观摩学习稼轩乡规范化台账建设，并对重点工作进行再强调再部署。通过此次培训，参会人员的业务水平与服务能力得到了显著提高。

此次现场会议的召开，为铅山县就业之家工作注入了新的动力。相信在全县各乡镇（办事处）的共同努力下，铅山县的就业工作将取得更加显著的成效，为广大人民群众提供更加优质的就业服务。